匯金集團(tuán)首屆員工子女“勵志獎學(xué)金”頒獎儀式成功舉行
2020年11月5日上午，匯金集團(tuán)董事長郭榮勛先生創(chuàng)設(shè)的員工子女“勵志獎學(xué)金”首屆頒獎儀式在鄭州營銷中心會議室成功舉行，這是匯金集團(tuán)員工福利制度完善的里程碑式大事件。頒獎儀式中，匯金集團(tuán)CEO兼總裁孔攀紅女士親自為制度實(shí)施以來首個考入一本院校的員工子女頒發(fā)了10000元勵志獎學(xué)金，郭董以“關(guān)愛員工，為家庭創(chuàng)造幸福”為題發(fā)表深情寄語。融入?yún)R金、奉獻(xiàn)匯金的思想共識，在匯金上下蔚然成風(fēng)。
為表達(dá)集團(tuán)公司對員工及家屬的關(guān)心，本著關(guān)愛員工、注重人才的企業(yè)管理理念，2020年3月份在郭榮勛董事長的倡議下，經(jīng)集團(tuán)擬定簽發(fā)匯金集團(tuán)員工子女“勵志獎學(xué)金”制度，規(guī)定凡是參加全國高考，被*重點(diǎn)大學(xué)(985、211院校)錄取的集團(tuán)正式員工子女，可獲得匯金集團(tuán)勵志獎學(xué)金人民幣20000元;被*統(tǒng)招普通一本類院校正式錄取的集團(tuán)正式員工子女，可獲得匯金集團(tuán)勵志獎學(xué)金人民幣10000元，以此鼓勵員工子女努力學(xué)習(xí)和深造，成為對*、對社會有用的人才。
今年獲得匯金集團(tuán)“勵志獎學(xué)金”的是匯金智能裝備售后服務(wù)部售后調(diào)試工程師成日隆的女兒成卓越，她以優(yōu)異的成績被陜西中醫(yī)藥大學(xué)錄取，但因成日隆工程師時至今日仍因工作出差在外，故本次“勵志獎學(xué)金”由智能裝備技術(shù)服務(wù)部總監(jiān)李繼輝先生幫其代領(lǐng)。孔攀紅總裁現(xiàn)場為獲獎職工子女頒發(fā)了10000元的升學(xué)獎勵金，在熱烈的掌聲中，大家共同見證了這一振奮人心的幸福時刻。
獎學(xué)金頒發(fā)結(jié)束，郭榮勛董事長以“關(guān)愛員工、為家庭創(chuàng)造幸福”為題發(fā)表了重要講話：“今天是匯金集團(tuán)‘勵志獎學(xué)金’制度發(fā)布后的首個頒發(fā)儀式，對匯金集團(tuán)來說意義重大。匯金集團(tuán)‘勵志獎學(xué)金’是公司給予員工的一項(xiàng)激勵制度，也是匯金的一項(xiàng)助學(xué)活動。匯金一直用心關(guān)愛員工生活，關(guān)注員工子女教育與成長，用更多的福利制度來回報員工，這是匯金肩負(fù)的使命，公司將始終如一地將此項(xiàng)文化獎勵制度實(shí)施下去。日后，公司會發(fā)展的更好，匯金‘勵志獎學(xué)金’的獎勵金額也會不斷增加，希望今后能夠有更多的員工子女加入到這項(xiàng)福利中去，讓匯金以你們?yōu)闃s，因你們而驕傲!”
匯金集團(tuán)今天的輝煌成就離不開所有員工的共同努力和付出，匯金集團(tuán)員工子女“勵志獎學(xué)金”制度是公司對員工辛勤付出的獎勵，它使廣大員工切身體會到了匯金大家庭的溫暖，進(jìn)一步激發(fā)了員工的工作熱情，讓廣大員工的企業(yè)歸屬感更加強(qiáng)烈，每個人都能真真切切地感到這股匯金暖流，大家全心全意地融入?yún)R金，奉獻(xiàn)匯金。“涓涓細(xì)流匯聚江河之大”，以眾志成城的力量推動匯金集團(tuán)快速實(shí)現(xiàn)跨越式發(fā)展。
匯金集團(tuán)“勵志獎學(xué)金”也是匯金支持*教育事業(yè)和公益事業(yè)的重要組成部分。從資助詹店鎮(zhèn)鄉(xiāng)村學(xué)校改造，到2021-2025年再向祥符一中捐獻(xiàn)50萬元獎學(xué)金，再到今天的匯金集團(tuán)員工子女“勵志獎學(xué)金”等等，匯金用實(shí)際行動踐行著無私大愛與社會擔(dān)當(dāng)，推動著*教育事業(yè)的蓬勃發(fā)展。這些資助制度實(shí)施以來，一大批優(yōu)秀學(xué)生被推薦出來，受到了獎勵和資助，極大地激發(fā)了廣大學(xué)生勤奮學(xué)習(xí)、成長成才、報效祖國、服務(wù)社會的熱情。
“為家庭創(chuàng)造幸福，為社會分擔(dān)責(zé)任”，匯金將牢記企業(yè)使命，以實(shí)際行動詮釋“愛與責(zé)任”。未來，匯金將會以更完善的制度體系為員工謀求福利，為社會分擔(dān)責(zé)任，以大品牌、大格局視野站立新高度，不斷向遠(yuǎn)方進(jìn)發(fā)!
