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當2020年“兩會”緩緩向我們走來時,我們深深感受到這種震撼,瀚澤日月、宇宙洪荒,大國威儀、榮光萬丈。這是制度的光芒,這更是文化的力量。洞徹發展先機,深諳時代脈搏,以文化為特色的匯金集團,再次迎來新階段的文化革新。
2020年5月25日,匯金集團董事長郭榮勛先生從*“兩會”關注熱度中得到啟發,結合匯金集團當前發展階段,在新形勢下對《性格與修身》文化體系做出重要內容補充,創新、突破性地提出了匯金集團高質量發展戰略布局——“四個堅持”:①堅持中國共產黨的領導;②堅持踐習《性格與修身》文化體系;③堅持早日實現企業發展目標;④堅持創新發展、合作共贏理念。
郭榮勛先生對“四個堅持”做出重要內容解讀,以此制度文化引領匯金集團快速發展。
(1)堅持中國共產黨的領導。對于企業而言,堅持中國共產黨的領導是必要的、也是必須的。從新中國成立到成為世界第二大經濟體,中國共產黨以高瞻遠矚的戰略布局完成一次次改革創舉,提出“一國兩制”概念,完成香港、澳門回歸;提出改革開放,實現經濟彎道超車;實施恢復高考政策,圓了莘莘學子的大學夢;實行反腐倡廉等有力舉措,為人民的合法權益提供重要保障。在疫情等大事件面前,短時間內,崗哨即遍布城市和農村,這都體現了黨的領導力和執行力。整個社會治安環境良好,無論是晚上出行還是參加活動,安全問題沒有任何懼怕,民眾很有安全感,幸福指數也不斷提高。也正是基于良好的外部社會環境,企業才能擁有良好的創業環境,才能實現快速發展。因此,聽黨話、跟黨走,高舉旗幟很有必要。
(2)堅持踐習《性格與修身》文化體系。以《性格與修身》為主導的匯金文化體系包含五大文化、十大激勵、三大紀律、八項修身等主要內容,這是匯金集團28年來的寶貴經驗總結,其來源于實踐、社會和民眾心聲,皆是通過郭榮勛先生親身經歷事例總結、串聯而成。《性格與修身》書籍能夠被中國*圖書館、清華大學圖書館、北京大學圖書館等*圖書館收錄,證實了其具備的實用價值和收藏價值。《性格與修身》文化體系每次閱覽都會有新的收獲,作為伴隨終身的寶貴財富有著其獨有的文化魅力,很深奧、很受用、有重用,有助于我們日常好習慣的養成。
(3)堅持早日實現企業發展目標。目標是奮斗的動力,目標是前行的夢想,有了目標、就有了方向。對于匯金集團而言,眾多高素質、有夢想的人才不約而同加入匯金就是要早日實現匯金雙億目標:2025年,納稅過億,贏利過億。不斷做強、做大企業,這是每個人的內心期許和錚錚誓言。由量變到質變、由質變到超越,為企業發展目標努力奮斗,這是航標、是坐標,是匯金集團行動發展的重要指南,更是永恒不變的主旋律。
(4)堅持創新發展、合作共贏理念。創新是企業各方面高效發展的重要推動力,合作共贏是企業長久生存的重要基石,這是匯金重要的價值理念。只有堅持創新發展和合作共贏理念,企業才能不走偏、不跑遠,朝著正確的方向快速前進。
感受兩會力量,聚焦匯金熱點。文化是一種力量,指引著我們不斷前行的方向。文化是一種財富,讓我們在經歷中快速成長。文化更是一種態度,讓我們在美好生活中找到人生的真諦。在文化的熏陶中找尋自我,在文化的激勵下提升價值,相信匯金文化定能成為一盞明燈,指引我們不斷開疆拓土、所向披靡!